Du unterstützt als HR-Manager*in beim Rekrutierungs- und Eingliederungsprozess von Mitarbeitern, deren Wunsch es ist, Teil unseres Teams zu werden und eine neue Herausforderung in der Schweiz anzunehmen.
Du findest und förderst die besten Talente, die gemeinsam mit uns die Welt des Gesundheitswesens in der Schweiz revolutionieren.
Du bist der Dreh- und Angelpunkt für ein herausragendes Mitarbeitererlebnis – von faszinierendem Onboarding bis hin zu würdevollem Offboarding.
Mit deiner magischen Hand verwandelst du unser Employer Branding in ein echtes Leuchtfeuer am Talentmarkt.
Du bist nicht nur HR-Managerin, sondern auch Visionärin, der/die uns hilft, die Zukunft unseres Unternehmens aktiv zu gestalten.
Das bieten wir dir
Ein High-Five-Team, das dich von Tag eins an willkommen heisst.
Die Möglichkeit, in einer Umgebung zu arbeiten, die durch ihre positive und dynamische Atmosphäre besticht – ein Ort, an dem Motivation und Teamgeist spürbar sind.
Du bist Teil einer Mission, die mehr ist als nur Arbeit – es geht um Begeisterung und Erfüllung.
Als HR-Managerin bist du nicht nur einer unter vielen, sondern ein echter Gamechanger in unserem Unternehmen.
Eine Vergütung, die so dynamisch ist wie du selbst.
Keine eingestaubten Routinen, sondern kreatives und innovatives Arbeiten.
Flache Hierarchien, offene Türen und eine Kultur, in der deine Meinung zählt.
Stellenanforderung
Du bist ein HR-Superheld, der die Kunst des Recruiting beherrscht und dabei immer ein Ohr für die Bedürfnisse der Mitarbeiter hat.
Du siehst Herausforderungen nicht als Hürden, sondern als kraftvolle Startblöcke für innovative Lösungen und beeindruckende Erfolge.
Dein Arbeitsstil? Effizient, zielstrebig und immer mit einem Lächeln.
Deine Superkräfte? Empathie, Geduld und ein Gespür für Menschen.
Du lebst und atmest HR, liebst es, Talente zu entdecken und zu fördern.
Du bist einzigartig: authentisch, engagiert und immer positiv eingestellt.
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